Station Casinos yang berbasis di Las Vegas harus berunding dengan itikad baik dengan serikat pekerja untuk karyawan di Red Rock Resort, menyusul keputusan oleh panel pengadilan banding federal yang menolak untuk membatalkan keputusan pengadilan yang lebih rendah.
Pada hari Jumat, panel hakim di Pengadilan Banding Sirkuit AS ke-9 mengeluarkan keputusan yang menegaskan perintah oleh Hakim Distrik AS Gloria Navarro pada bulan Juli, yang mengharuskan Station Casino untuk tawar-menawar dengan Culinary Local 226 dan Bartenders Local 165 sampai pekerjaan federal dewan membuat keputusan tentang perselisihan tersebut, lapor Las Vegas Review-Journal.
Kasus ini bermula dari pengaduan yang diajukan oleh kejaksaan Dewan Hubungan Perburuhan Nasional, yang menuduh operator kasino menggunakan tawaran tunjangan karyawan yang ditingkatkan untuk mengalihkan dukungan dari serikat pekerja menjelang pemilihan serikat pekerja Desember 2019 di Resor Batu Merah. Pemungutan suara akhirnya gagal.
Panel Sirkuit Kesembilan mengatakan pengadilan yang lebih rendah membuat panggilan yang masuk akal untuk meminta Station Casinos untuk tawar-menawar dengan organisasi buruh setelah menemukan kasino kemungkinan menghambat kampanye serikat pekerja. Hakim pengadilan banding mengatakan bahwa pemberian tunjangan tersebut “kemungkinan merupakan praktik perburuhan yang melanggar hukum,” yang kemungkinan mengubah cara karyawan memilih atas ketakutan akan kehilangan tunjangan tersebut.
“Di sini, tunjangan karyawan baru diumumkan hanya beberapa hari sebelum pemilihan serikat pekerja, dan ada banyak bukti bahwa tunjangan tersebut dirancang untuk mencegah dukungan serikat pekerja,” kata keputusan hakim, lebih lanjut melaporkan Review-Journal.
Dalam keputusannya, panel mengatakan terikat oleh putusan tahun 2001 yang disebut Scott ex rel. NLRB v. Stephen Dunn & Associates. Hakim Sirkuit AS Eric Miller mengatakan bahwa, jika itu terserah dia, perintah tawar-menawar akan “jarang, jika pernah, tepat” ketika majikan hanya dituduh memberikan manfaat ekonomi kepada pekerja.
Hakim Navarro pertama kali memerintahkan Station Casinos untuk berunding dengan serikat pekerja setelah menemukan manfaat yang kemungkinan melanggar Undang-Undang Hubungan Perburuhan Nasional, menurut UU 360. Perintah tawar jarang dikeluarkan, dan diterapkan ketika perilaku majikan diketahui telah mengganggu integritas dari pemilihan serikat pekerja.
Red Rock mengajukan banding atas keputusan ini, dengan berargumen bahwa perintah Navarro tidak pantas mengingat ukuran unit perundingan yang besar dan karena dia diduga memutuskan hanya berdasarkan bukti yang disajikan di hadapan NLRB. Sirkuit Kesembilan menolak argumen ini.
“Sama seperti Hakim Navarro sebelumnya, Sirkuit Kesembilan melihat pemberian manfaat Station Casinos tepat sebelum pemilihan di Red Rock untuk apa itu – upaya yang disamarkan dengan buruk untuk mengambil kekuatan serikat pekerja dan untuk mencegah pekerja dari serikat pekerja,” serikat Kuliner mengatakan dalam sebuah pernyataan pada hari Senin, merayakan keputusan tersebut. “Ini adalah kemenangan lain bagi para pekerja yang berdiri dan mengorganisir untuk memiliki serikat pekerja di Red Rock Casino.”
Station Casinos masih dapat mengajukan banding atas putusan tersebut, baik ke Sirkuit ke-9 penuh atau ke Mahkamah Agung AS, meskipun para ahli hukum mengklaim bahwa kasus tersebut tidak mungkin berubah.
